二日連続でスタッフと昼食事をしました
社内でコミュニケーションをとる事を大切にしていまが
業務時間内だけでは
予測は多少出来たとしても、意外と、スタッフがどんな”心持ち”で仕事をしているか
把握する事が難しい時があります
社外で話をすると、
全てが分かるわけでは無いにしても、予測出来やすくなる気がします
業務で多くの事にチャレンジするスタッフが
「どこで苦戦しているか」「何を思っているか」
しっかり把握し対策を共に考える事も、私の大切な仕事の一つです
二日連続でスタッフと昼食事をしました
社内でコミュニケーションをとる事を大切にしていまが
業務時間内だけでは
予測は多少出来たとしても、意外と、スタッフがどんな”心持ち”で仕事をしているか
把握する事が難しい時があります
社外で話をすると、
全てが分かるわけでは無いにしても、予測出来やすくなる気がします
業務で多くの事にチャレンジするスタッフが
「どこで苦戦しているか」「何を思っているか」
しっかり把握し対策を共に考える事も、私の大切な仕事の一つです